Mirjana Biljić

Voditeljica s više od 12 godina iskustva u automatizaciji HR i L&D sustava te razvoju ljudi na svim razinama u velikim organizacijama. Vodila je razvojne inicijative za više od 12.000 zaposlenika, razvijala digitalne akademije i sustave za praćenje učinaka edukacija kroz KPI-jeve i analitiku. Kroz ovaj program želi pomoći HR-u, vođama i vlasnicima poslovanja da razvoj ljudi ne ostane još jedna aktivnost u kalendaru, nego da postane sustav koji ima smisao, primjenu i rezultat.